五 做局 10 新的局面

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10、新的局面

韓奇仍在猜度間，新的局面已經開啟。

再次來到深圳出差的海哥，單獨約韓奇到烤乳鴿吃飯。

是的，每當有事發生，大家都習慣了在烤乳鴿聊聊。

海哥轉眼，即將高升，公司要大力拓展海外市場，海哥走馬上任海外cmo，也就是統管全球mKt業務，瞬間從國內的部門負責人，變成管理十幾個地區、幾十個國家的總負責人。

而白哥呢，明升暗降，會給他一個全球cmo的title，但實際以中國區為主，海哥名義上歸他管理，但卻直接向趙總彙報。

海哥還拿到一個特權，因為海外現在人才奇缺，公司導向支援出海，於是——他得到授權，只要海哥看上的人，公司無條件支援，當然，前提是雙向選擇，員工得有意向。

韓奇聽到這個機會，有興奮，但也猶豫了一陣。剛從bJ搬過來不久，還沒正式開始深圳的生活——出國的話，跨度有點大。文化隔閡，生活習慣，以後的職業發展，人生的規劃，以及家庭怎麼安排，都是問題。

海哥看出了韓奇的猶豫，承諾他可以先以出差支援的名義，第一年不用駐紮在某地，人還住在深圳，但是隔三差五出差，支援下海外的市場營銷。

等到某些區域發展成熟，業務做起來了，他可以考慮選擇一個滿意的地方常駐。

當然，一旦選擇常駐，則需要少則兩三年，多則五六年。“你想想，老趙當年不就是義大利呆了八年，回來就是cEo了。你如果待上個三五年，怎麼著也是個小cmo了對吧，兄弟！”

在華威，一旦領導喊你兄弟，那就意味著，他需要你幫忙賣命了。

當然，能夠喊你一聲兄弟，也是看得起你。

韓奇還在思考，但也主動出擊。

“都有哪些國家和區域可以選？”

“現在剛開始，我就想到你了。現在選的話，餘地比較大，好的國家很多，想多掙錢呢，就非洲、中東、伊拉克、阿富汗這些。再差一點，也是艱苦地區的，比如印度、南美。如果想去環境好點的，那就是西歐、美國。”

“我倒是想掙錢，但是戰亂國家還是不太敢去，這兩年準備要小孩，回頭還得顧著家庭。”

“那就歐美，發展的好，還可以把老婆孩子接過去。混幾年，如果搞個綠卡，也是不錯的。”

“讓我想想哈。”

“不過歐洲呢，現在大國都有人了，剩的都是小國，美國倒是沒人，就是業務比較小。”

“好，日韓有空缺嗎？或者亞洲國家。”

“亞洲，咱們現在業務還沒展開，東南亞有計劃，將來可能在香港或新加坡搞個總部。日韓還沒開始，那邊業務不好展開。”

“東南亞要不海哥幫我留意下，我出差完全沒問題——距離近一點，萬一家裡有點什麼事，也還趕得回來。”

“對了，你英語怎麼樣？”

“考試還行，口語得練練。”

事情就是這樣，一波未平，一波又起。

海外不知是否是個好的選擇，但對於當前的韓奇來說，似乎是個最好的選擇。娛樂營銷的業務，風雨飄搖，白哥失勢，輝哥也面臨著自己的壓力，濤子哥新來，還沒站穩腳跟。能夠靠得住的，似乎就是三番五次帶來“誠意”的海哥，面對海哥的邀請，韓奇自然沒有太多拒絕的理由。

正當韓奇籌備東南亞之行時，木瓜臺的事，果然成了一個雷。