第1009章 王室的關注

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咦？

陳耕的撓撓頭，覺得小麥克唐納的這個想法……很有想法啊。

他想了想，對小麥克唐納說道：“雖然阿根廷航空公司不是什麼很有影響力的、國際級的大型航空公司，但如果你們願意配合他們宣傳一下，應該也能起到不錯的效果，問題是阿根廷人會不會配合你們？”

“事在人為嘛，”相對於陳耕的謹慎，小麥克唐納倒是樂觀的很：“阿根廷航空公司畢竟只是一家二流的航空公司，現在我們給了他們一個做大做強的機會，我就不信他們會不心動。”

實在是陳耕的這個發現給小麥克唐納開啟了一扇嶄新的窗戶：雖然麥道集團現在的情況不容樂觀，但對於阿根廷航空這樣的區域性航空公司來說仍然是一個必須給予充分尊敬的龐然大物，如果麥道公司告訴阿根廷航空公司說我們願意盡力扶持你、前提是你要採購我們的飛機，阿根廷航空公司會怎麼選擇？

小麥克唐納覺得，只要阿根廷航空公司的股東們不傻，應該就不會拒絕這個對大家都有好處的提議。

“ok，你可以試試，”陳耕覺得試試也不錯：“不止是阿根廷航空公司，那些安全記錄比較好的、有一定規模的航空公司，你們都可以試著接觸一下。”

“我也是這麼想的。”小麥克唐納興沖沖的道。

這樣的話，應該就不用我幫忙了吧？掛了電話，陳耕摸著下巴如是想到。

注意力暫時不在這件事上的陳耕，將更多的目光投向了荷蘭。

………………………………

在荷蘭，福克蘭-聯合航空技術公司產業工人聯合會組織的罷工活動依舊在如火如荼的進行著，不過……雖然罷工活動看似聲勢浩大，但對福克公司正常的生產經營活動其實沒有多大的影響。

一方面是因為參與本次罷工活動的工人基本上都是計劃中被裁掉的工人，而這些工人一開始參與罷工的時候更多的還是被工人聯合會給“唬住”的，想要透過罷工來為自己爭取利益，可隨後，以安東尼·福克為首的福克公司高層透過廣播、張貼告示等一系列的方式，將本次的裁員規劃向工人們解釋的清清楚楚、明明白白，相當一部分工人已經明白了，雖然公司為了生存和發展而不得不裁員，但公司並不是把自己一裁了事，而是已經充分考慮到了自己今後的工作和生活，所有在裁員名單上的人員，公司不但會給與足夠的賠償、會給大家推薦工作，甚至還會給大家提供免費進行職業技能培訓的機會，對於自己來說，這次的裁員其實相當於換了份工作。

在意識到對自己的生活和工作的影響不大之後，參與本次罷工的工人當中，有相當一部分很快就推出了罷工的隊伍；

另一方面，在意識到公司的情況不妙、如果自己再繼續折騰就很有可能惹得陳耕不快、並且進而讓陳耕放棄收購福克公司的可能之後，福克公司現在還在繼續工作的工人們都很乖，工人們不傻，他們很清楚一旦陳耕真的放棄了收購福克公司，眼下的福克公司就真的只有等死或者被德國人收購這兩條路了——說是兩條路，但這兩條路其實就是一條路。

也正因為這兩方面的原因，所以別看工人聯合會組織的抗議和遊行示威活動進行的如火如荼，市政廳的態度似乎也有些曖昧，屢次表示“希望福克公司管理層不要隨便辭退任何一名工人，也希望和建議費爾南德斯先生能夠慎重考慮和聽取工會以及工人代表的請求”，甚至荷蘭政府內閣成員之一的社會及勞動秘書都與陳耕通了電話，“強烈建議”陳耕能夠充分考慮就業崗位……

但面對陳耕強硬的態度，不管是阿姆斯特丹市政廳還是荷蘭政府，都沒有采取什麼更加激烈的手段，這就很能說明問題了。

不過雖然如此，荷蘭政府還是透過一些方式隱晦的向陳耕