第101章

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少，兩人現在達成了共識，願意邁出第一步。

謝雲帆突然想到一件事，道：“對了，你之前說要做的那個智慧ai娃娃，得儘快提上日程。等遊戲上市之後，我們也好製作後續周邊。”

駱航笑道：“好，我這幾天就找人研發。”

謝雲帆放下心來：“那我回去先寫企劃案，準備立項。乙女遊戲的專案組長最好是女生，只有女生才更瞭解女生。我心裡有個人選，就是不知道你願不願意放人？”

駱航問道：“是沈星葉嗎？”

謝雲帆：“這就猜到了？”

駱航揚起嘴角：“如果是你公司的人，你選誰當組長肯定不會問我。只有沈星葉是借調過去的。”

謝雲帆解釋道：“她以前負責過劇情向遊戲，當過專案副組長。她的感情線寫得很好，工作經驗也有好幾年。我覺得讓她帶這個專案比較合適。”

駱航乾脆地說：“沒問題。你想重用她，我當然願意放人。”

從寫字樓出來後，謝雲帆吸了吸園區的新鮮空氣，心情很是愉悅。

前世，他後期做遊戲都是一個人拍板決定。來到這個世界，能遇上駱航，其實也很幸運。>/>

很難想象，如果不是駱航，而是夢之翼或者酷玩跟他合作，他每次想做個新遊戲，得跟那些老闆、股東們扯皮多久？

那些老闆的腦子裡只有利潤，像他這種投資巨大又很冒險的嘗試，絕對會被否掉的。

駱航的理念跟他一樣，他們並不把利潤放在第一位，而是長遠地看待全息遊戲的發展，願意去打破常規，去做一些新的嘗試。

駱航甚至夢想將來能實現全球聯機的遊戲。

可以說，兩人是“志同道合”的夥伴。

有駱航支援，謝雲帆覺得特別輕鬆。兩人的力量比一個人要大得多。遇到技術難題，駱航會主動解決。謝雲帆只要把遊戲做好，其他的都能放心交給啟航去運作，他沒有任何的“後顧之憂”。

這樣的製作人和運營商，可以說是完美搭檔了。

謝雲帆揚起嘴角，腳步輕快地轉身走向了a棟寫字樓。

接下來，駱航去攻克技術難題，他就專心做遊戲。他相信，兩

人聯手做出的第一款乙遊，一定能引起市場的轟動！

謝雲帆來到辦公室時，柳木瑤正在等他。

見老闆面帶微笑、心情很好的樣子，柳木瑤急忙上前道：“老闆，簡歷已經篩完了，您要看看嗎？”

謝雲帆道：“好，放我桌上，準備面試吧。”

這次揚帆工作室“只招女生”的做法，在網上引起了很多討論，甚至有人陰陽怪氣地小帆船，辱罵揚帆工作室性別歧視，甚至說他們只招女生“目的不單純”，罵得很難聽。

看得出來，有些男同胞簡歷都沒法投，直接破防了。

公關部及時在微博做出瞭解釋：“公司這次小規模招聘，限制女生，只是因為遊戲的研發需要更多的女性人才，請勿過分解讀。下次招聘依舊不限男女，歡迎各位繼續關注揚帆工作室。”

公關部處理輿論很及時，網友們開始好奇，揚帆工作室招這麼多女孩子，到底要做什麼遊戲？

一週後，謝雲帆帶上美術、文案組的幾個骨幹，一起面試了這批應聘者，錄取了幾個非常有才華的女生。

美術組錄了幾個畫人物很出彩的畫師；文案組新來的幾個女生，文筆好，還有幾個在其他小工作室工作過。

能入職揚帆，大家都很開心。

等人事這邊手續辦完後，謝雲帆的遊戲企劃案也終於寫好了。

4月6日這天，他點名叫人去小會議室開會。二十三人的團隊，只有三個男生，其他二十個全是女生。