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多數還是會以核心與異種礦，因為這兩種資源才是最多的。
“一個星期要結束了，資源部裡的靈武該重新整理了，這次可能會全部兌換出去吧？”
陳宇想了想，決定這次弄一本紫色四階靈武出去，當然會設定成只有月城團員才能兌換。
四階靈武需要四階異種核心，他覺得應該不會有人能兌換，但肯定能讓那群人打雞血！
同時，陳宇會有這個想法，是因為資源上交上面，外面那群已經有兩千多人的自由人。
上交的資源也變多了，資源記錄單上有個比較與提升的線形圖。
現在還是團隊中餘東兵和劉東他們帶隊出去上交的資源更多，但自由人也在快速追上來。
自由人只會上交20%，天然比餘東兵他們少，可是昨天的上交資源上已經追到團員的45%！
這就是人多的結果。
當更多自由人兌換靈武，實力提升上去後，月城團隊這點人肯定是比不上自由人的。
當然，指的是上交資源，實力上看江詩羽就知道了，哪怕是一群掌握了三階靈武的人。
在江詩羽面前也毫無作用！
不過，資源部一旦拿出紫色四階靈武，如果被成功兌換，楊瑾她們的實力就會受到威脅。
包括陳宇自己，他現在也不過是隻有一個金色靈武，還是輔助性的身法靈武，主要戰力還是紫色。
“實力的成長需要提起來了。”
陳宇他放下資源部的統計單看向另一本，另一本是楊瑾跟他說了一些的人事部的東西。
小區中的自由人極速增多，目前已經將小區的大樓住滿，還出現了在小區外面圍著建駐地。
月城團隊有些天然吸引力的優勢，當然不會頑固不變，最明顯的便是隊伍多了兩支。
一支是侯飛帶隊，侯飛是個非常精明的青年，一直在做關係，但人還是有長處的。
陳宇便同意了這個新隊長，另一支隊伍屬於資源部的，由李樂和向華直接領導。
資源部起初沒有人手，還是劉東和劉偉經常帶隊客串守衛，但劉東他們始終是外出隊伍。
因此楊瑾給他們配了一隊人，人數在四十六個，比一般的外出隊伍人數還要多一些。
其實團隊中整體上不止這九個隊伍，還有很多抽出去的人，特別成立的隊伍。
比如資源部和安全部抽出人手特別成立的監管隊伍，還有安全部分化的各種巡視隊伍。
這些隊伍以前人手捉急，現在都擴充到了正常隊伍的人數，也就是三十多個左右。
除了這些，幾個部門也收納了不少專業人才，比如醫療部進了兩個真正的醫生和幾個年輕護士。
傳承部多了一個正規老師，四個正規老人看護工，楊瑾的人事部中還收了一個學管理的女人。
外加除了安全部與資源部，其餘部門都有了各自的安保人員。
零零總總下，團隊依靠自身的吸引力收納了不少專業人士、精英戰鬥人員，人數已經到824人！
“雖然想著那麼多事就頭疼，但是隻看這些統計報表又很舒服啊…”
陳宇放下兩個筆記本，笑著靠上沙發，感嘆起有人就是好，沒有要管的麻煩只有讓人舒服的結果。
他身上的吉妞頓住，抬起頭期翼的望著他：“老公，完了嗎？我們要出去了嗎！”
看著這個根本在家閒不住，一心想出去卻又因為他不出去的女人，陳宇道：“完什麼，還有事。”
“還有啊，煩死了！”吉妞不爽的趴下去一陣亂拱。
突然，陳宇眉頭一皺，當即伸手像是提小貓一樣把不老實的吉妞從身上提起來：“有人會來。”
吉妞
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