第四百四十九章 您知道《寶貝對不起》嗎

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控力目前也只算一般，主要還得益於她無師自通地透過錢才的辦法，不僅掌握了劉省三，還掌握了幾個高管。

但一些員工還是有些不滿她這麼年輕的領導。

她也不服氣，每天都在抓緊學習，回家還要自學大學管理課程，時不時的抽空回學校聽課。

當然，她現在也是紅人，每每回學校，都得戴上口罩，也有不少男生守在樓下等她，不厭其煩。所以她只能越來越多的依靠於自學，不太懂的部分，打電話問專業老師。

但是這一切努力，都比不上李蜀光所在的那個位置。

每每李蜀光到網路公司來拿資料，詢問工作內容之類，她都能感覺到公司員工從下到上的謹慎小心，原因很清晰，這是個能影響他們工作前途的人。

姜右薇也能影響，但是管下不管上，大部分她常接觸的人裡，她只能決定開除誰，甚至有的，連開除也不一定能夠決定，但李蜀光的一句話，可能會讓董事長考慮升遷誰。

董事長器重李蜀光。

她已經聽說了，6月份集團分紅，李蜀光已經進入股東分紅序列，雖然只有1%，但這是她在那個位置幹了一年都沒有拿到的。

她知道，自己的能力，在董事長心裡，遠不如李蜀光。

她甚至知道一個小秘密：董事長在生活部分上，有些嫌棄李蜀光，準確的說，是用不慣男秘書。每次董事長有什麼喝酒應酬，或者需要安排一些需要陪同出差的事情，都會打電話問她忙不忙。

就這種情況下，董事長依然捏著鼻子讓他當秘書，已經可見對其工作能力的肯定。

但最近，網路公司越來越忙，董事長也幾乎不會問她了。

她開始後悔，以前有表現機會時，並沒有把握好，把工作重心依然放在了草創時期的統賬業務上，對集團戰略就沒插上過嘴。但董事長對她已然不差，超市、飲用水、網路、房地產、投資、物流，集團真正花了大錢的六大核心業務之一的掌門人，連預計投入最多的倪老的研究院編制都在她麾下。

所以現在她愈發努力的學習管理和網路，計算機知識，且不恥到處下問，最近正在學以致用，不斷嘗試總結一套針對各個部門不同發展階段的管理制度，以求達到最大效能。

她想在董事長面前好好表現。

她也就是不知道，周鴻一差點就替代了她的位置，只是有的人血裡有風，天生就註定漂泊。

她要是知道這些事，危機感應該更甚。

“……所以sp業務，我們主要還是放在文字簡訊和彩信業務上。”

錢才在李蜀光敘述業務內容時，也有了更多時間觀察，他發現主事人姜右薇的眼睛已經盯著一個沒人的焦點看了好一會沒挪動了，遂出聲道。

“小姜，聽明白了嗎？”

“嗯，聽懂了。”姜右薇點點頭，簡單複述了一下，並拿了個主意。

“微博負責登陸移動廣告和製作手機wap簡化網頁，文鬱網負責簡訊，彩信和淘寶直通車業務授權和指導，技術問題…我想應該由兩個部門共同解決，也可以促進相互學習。

文鬱網員工的網頁外掛製作能力和搜尋業務比微博強，微博的網頁製作和剪裁，維護能力比文鬱強，這次正好共同探索新的領域，我建議微博可以派駐部分人員參與淘寶搜尋共建，學習一些製作搜尋引擎的能力。”

錢才神色不變，瞳孔卻微張。

喲x3。

這娃可以啊，剛才明顯在發呆，居然還能一邊聽，一邊拿出點意見。

一心多用的能力，看來也不止胡蔚有啊！

“嗯。”錢才滿意頷首：“具體實施你來抓就好了，我不作具體安排，只是專案申請方面，sp的可行性報告和相關技