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3紅導
與紅導的女兒,約在了他們望京的辦公室裡。
韓奇打車,穿越一段繁忙混亂的高架橋,一拐下去,就到了望京的一個科技文化產業園。
這座產業園裡,坐落了各種型別的公司,既有做社交網路的獨角獸,也有內容創業的小團隊,還有紅導這樣,名聲在外的大牌藝人。
紅導的辦公室,在一處別墅形的loft裡,推門進去,前臺旁是一堆獎盃,往裡走是古色古香的一間辦公室。最引人注目是,在正式走入辦公室大廳之前,有一處仿古的會客間。
這個會客間,完全仿了《紅樓夢》裡的賈母臥室,一座太師椅,放在堂中央,大大的中堂畫分外搶眼。一圈的紅木傢俱,不管是屏風,還是桌子、椅子,甚至一個小擺件,都像是文物一般。
韓奇路過這裡,不禁肅然起敬,忍不住想要“磕一個”——不過,還好忍住了。
再往裡走,是滿牆的電影海報,貼滿了紅導從八十年代至今的代表作。可以看得出來,她的作品很豐富,從懸疑到驚悚,從抒情到女性,可以說是包羅永珍了。
進得辦公室,紅導的女兒已經在會議室等候了。蔡老師也剛剛坐定,待韓奇到場,大家就正式開始聊起來。
此時,韓奇想起了還在深圳的葵子,雖然只是早期溝通,但公司的習慣是,採購要早一點介入業務,於是,韓奇拉了電話會議,讓他線上參與。
紅導的女兒倒是專業的,一開場就直奔主題,先分享了幾個最近紅導跟品牌合作的短片,片子本身帶著藝術屬性,也很好的帶出了產品的賣點。
蔡老師也分享了幾個戛納短片節的獲獎作品,給到大家作為內容brief的方向。
“不如直接說清楚,你們到底想要什麼?”
“我也不繞圈子了,我們其實還沒想清楚。”
“那咱們一塊想,想清楚才好往下談。”
“是,這塊還得多拜託你們了。”
聊到後來,紅導女兒想起,其實紅導本身也在策劃一個青年導演影像節,如果能跟手機結合,或者單獨做一塊手機影像節的環節,也許可以更好的二合一。
這塊,韓奇倒是更感興趣,他知道這些年來,紅導作為資深老導演,發掘和幫助了不少新導演。如果能以她的名義發起活動,或者直接做評委會主席,那這個影像節不愁沒有新銳的年輕導演參與進來。
如果內容本身的質量有了保證,那麼二次擴散,話題傳播,也就有了抓手。
如果足夠幸運,再出現一個類似於《悟空》這樣的案例,也不是沒有可能。
幾人聊到天快黑了才結束,又約定,後續如果定了意向,再約領導層與紅導直接溝通,大家把需求和時間線捋清楚。
因為現在紅導本人還在劇組,預計一個月後才有時間,到時候可以再約。
韓奇準備回深圳的時候,蔡老師又聊了一會,他的關注點在內容本身,對於將要產出的這支核心物料,有很多自己的設想。
而韓奇與葵子,則更多關注執行的時間節奏,及商務報價,青年導演影像節的打包權益之類。
第一個核心資源,算是有了一定進展,轉眼,韓俊義那邊透過德通,又聯絡到了一個大導,且這次是直接約到了大導的夫人,當面溝通。
韓奇趕緊改了航班,兩天後趕往燕莎附近的一家五星級酒店,在這家老牌酒店的大堂二樓,凱導的夫人陳姐,已經帶著團隊趕往溝通現場。
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