第一千二百七十六章 座談會

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對於來陪同車杜炯來木川視察的領導幹部，心裡其實都清楚，木川之所以能取得現在的成就，應該說最主要的功臣是朱代東。可是現在車杜炯聽取彙報的物件卻是周保寧，這樣的場景看上去，感覺很可笑。

但是看到車杜炯正襟危坐的聽關周保寧的彙報，時不時的還打斷他，問一些感興趣的話題，又讓所有的人收起心神，嚴肅的對待這件事。朱代東坐在周保寧的身側，雖然也作側身傾聽狀，可是他現在的心思，已經不在這次的彙報上面。他滿腦子都是在回市委大院時，彭偉向他介紹的醫院電子資訊系統。

一個億的軟體費用，現加上二到三個億的硬體投資，這對木川來說，又是一個宏大的工程。只是朱代東下意識的認為，這樣的電子資訊系統，不但能增加效率，而且還能讓低保的治療更加的公平，資訊更加的透明，也能防止醫院各個流程間的腐敗行為。

可惜木川方面沒有這樣的專門技術人員，要不然這一個億就能省下來了。在這方面，朱代東相信，楚昌公司是全省，乃至全國最有實力的。木川市方面，就算有這樣的人才，也不能在短時間內形成合力。等到木川方面真的研發出硬體和軟體，或許人家的系統都使用好幾年了。

讓木川自己研發的念頭，只在他腦海裡稍微猶豫了一下，馬上就放棄了。但如果要跟彭偉砍價，也不是那麼容易。現在彭偉之所以敢喊一個億的價格，就是因為這套系統的唯一性。科技是第一生產力，這一點真的沒有說錯。

“保寧同志，聽說木川市對民政局進行了大刀闊斧的改革，現在的民政局還能正常運轉嗎？”車杜炯在聽完彙報後，問，按照流程，他的下一站是在民政局，除了要跟民政局的工作人員座談之外，還會邀請幾位低保代表參加，到時車杜炯將與這些人進行面對面的交流。

“完全可以。”周保寧說道，民政局這次有三分之二的人被開除，所有正科能上的幹部，全部被免職，這樣的力度，就算是在全國也是罕見的。可是沒有了中層以上領導的民政局，一開始的時候，工作並沒有陷入癱瘓。相反，只是指定了一個辦公室副主任臨時主持工作，照樣能把全域性的工作抓起來。

後來彭健明調到民政局之後，又啟用了一批民政局的幹部。那些幹部總體來說，還是比較清廉的。而他們在提拔到新的工作崗位上後，表現出色。原來的民政局還聘請了一部分的臨時工和合同工，但在上次的審計之後，所有的非編制人員，全部被清退。如今的民政局，可以說是全市最高效的單位之後，也是機構調整最合理的單位。

“那行，就去民政局看看。”車杜炯滿意的點點頭。

在民政局，車杜炯果然沒有按常理出牌，他在跟低保代表座談的時候，問起了他們在免費醫療之後的第一次醫院之行。但是隨著他跟低保代表彭春紅對話的深入，幾乎讓他忘記了原來要問的問題。

“車省長，這件事我來說說吧。”彭春紅雖然身體有病，可是因為她原來在單位上是積極分子，這次也作為代表被邀請跟車杜炯座談。

“你叫什麼名字？現在從事什麼職業？”車杜炯親切的問。

“報告省長，我叫彭春紅，原來在市紡織總廠工作，現在下崗在家待業。”彭春紅說道，她原來作為五一勞模，也經常要向領導彙報，她的表現比其他人要鎮定得多。

“哦，那家裡的收入來源呢？”車杜炯關切的問，看得出來，這個中年婦女的臉色並不太好，或許是因為長期沒有鍛鍊或是沒有見陽光的緣故，臉上顯得有些蒼白。

“我有骨質增生，不能外出工作，全靠我男人在外面擺攤，勉強能維持一家人的生活。”彭春紅有些不好意思的說，如果不是因為她的身體原因，可能一家人是不需要領低保的，自己一家為國家增加了負擔，給組織添了