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「小老闆？小老闆？」

「嗯？」終於回過神來，在秘書即將崩潰的表情裡，玄魚嘴角微抽：「你別用這種眼神看著我，這事兒真不怪我。」

要怪就怪林青鋒和薛悅心好嗎！？

是他們非要趕鴨子上架的。

只不過，這兩個人……這兩個人貌似忘記了最重要的一件事。

玄魚對經營公司根本就是一竅不通，別說是秘書口中時不時蹦出來的專業名詞了，她連最基礎的金融知識都不知道。

就算是平常再可靠，隨隨便便一招呼，就是太上老君這一級別的大佬，也掩蓋不了她在經營公司方面，是個門外漢的事實。

第一次接觸，再厲害的人也得有個循序漸進的過程。

大概是玄魚給林青鋒還有薛悅心留下的無所不能的印象太深了，以至於他們完全忽略了這一點。

正常二代們繼承公司的順序是這個樣子的——

從小有意識的培養，加上耳濡目染，打完基礎以後，等到了二十幾歲的時候，再進入到家裡的公司實習。

一開始基本上都是從基層做起，上手了之後再進管理層，然後由當大老闆的父親或者母親親自教導，開始從簡單的做起，一點一點接手公司的業務。

整個過程短則年，長了就是十年八年，甚至十七八年的都有。

而現在，絕對的信任之下，林青鋒和薛悅心直接就將這一步給省了。

在他們心裡，反正沒什麼事兒能難得倒小女兒，有她在肯定沒問題。

神仙都能請到家裡來了，她還有什麼事兒做不到的？

至於如此被對待的玄魚，除了無奈，就只剩下無奈了。

「現在學肯定是來不及了，你就別白費功夫了。」玄魚表情輕鬆，看不出半點緊張：「兵來將擋水來土掩，總能找到辦法的。」

「事在人為嘛。」

比起她，想必那些股東還有高層才更慌。

話音落下的瞬間，秘書的表情就這樣一點一點裂開了。

第161章 經營

他有想過小老闆可能對經營公司方面不是那麼的擅長，畢竟年紀還小嘛，以後有的是時間學習。

但他萬萬沒想到，對方竟然一點基礎都都沒有。

這跟在街上隨便拉一個路人讓他們當大集團的董事長有什麼區別？！

林氏破產的機率幾乎要達到100％了。

所以說，自己究竟要不要想辦法另謀出路呢？

如果說秘書一開始還有點信心，相信之前的老東家不是這麼不負責任的人，那麼現在，他心中的希冀徹底粉碎了。

沒救了，等死吧。

得想辦法趕緊把手頭的股票處理了才行。

就在秘書陷入理智和感情掙扎的時候，玄魚已經開啟車門，走出去了：「帶我到會議室那邊去吧。」

是福不是禍，是禍躲不過，伸脖子是一刀，縮脖子也是一刀，反正也沒什麼區別。

算了算了。

再看看吧，畢竟在林氏工作了快二十年了，加上老東家待自己不薄。

真讓他這個時候離開，他也做不了這麼絕。

這麼想著，強忍著罵人的衝動，秘書表情僵硬的開口：「……您、您跟我來吧。」

公司要換老闆的事早就已經不是什麼秘密了。

這些天，訊息傳的沸沸揚揚，上下幾百個員工，既害怕又期待。

希望新上任的林家小公主是個好相與的人，最重要的是，這件事關乎他們的飯碗，他們不可能忍得住不操心。

三天前就收到了訊息，說是新老闆今天會到，公司所有員工人心浮動，壓根就沒心思去好好工作了。