第382章 副業

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一間單間，衛生間和廚房都沒有，但是也還是足以自傲的，其他單位像她這樣新分來的大學生，哪有這種好事？

有了這間房，在孫妍心目中，這也就是自己的愛巢了，男友偶爾回來，也就可以在這裡歇息了。

“知道，藍叔也不怎麼喝酒的。”沙正陽輕輕吻了一下孫妍的臉頰。

“是說他們那家運輸公司的事情麼？不是你弟弟和藍叔他們在搞麼？”孫妍也開始逐漸關心起沙正陽家中的事情來了，她覺得自己應該如此。

“嗯，藍叔掌舵，正剛還差得遠，跟著學習呢，不過我看他心思好像也不在這上邊，所以我也準備和他好好談談，別成天做點兒事情三天打魚兩天曬網。”沙正陽搖搖頭，“也不知道他一天在想什麼。”

“他停薪留職還不是你同意的？”孫妍和沙正剛也挺熟，沙正剛對她印象也很好，所以一直希望她能當自己的嫂子，所以孫妍對沙正剛也很有好感，“再說了，他還年輕，哪能誰都像你一樣？”

“你這是在表揚我呢，還是為他辯護啊？”沙正陽笑了起來，“不在於他對什麼感興趣，而在於他得要明確自己的目標和方向，不能就這麼懵懵懂懂的混日子吧？”

“我的意思是你也應該給他一些時間來做選擇。”孫妍白了沙正陽一眼，“男孩子不像女孩子，找個安穩工作就滿足了，男孩子都有一顆想要翱翔天空的心，想要自己闖蕩一番，做一番事業，你不也這樣？”

一句話說得沙正陽也無言以對，一時間對孫妍也刮目相看，沒想到這丫頭看事情看得挺通透。

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吃飯的地方選在了距離漢化總廠較遠的縣城另一頭，這樣可以儘可能的避開目光。

孫妍的名氣在漢化總廠實在太大了，年輕人裡邊不認識的太少了。

孫妍不願意讓人知道自己回銀臺最終導致自己父母也知道了，屆時母親肯定會問自己為什麼回了銀臺卻不回家住。

“負債高不是問題，只要現在能保持著這樣發展的勢頭，而且嘉州那邊基本理順，未來幾年，我相信自然堂和東方紅都會保持著一種較好勢頭的增長，這種長約合同對於銀行來說就是一個保證。”

沙正陽和藍天航在探討著下一步的發展。

“還是有些壓力，公司汽車越來越多，司機數量越來越大，管理起來難度也越來越大，保險費用也猛增，加上折舊也比較高，稍微有個閃失，就有風險。”

藍天航在人前人後顯得很自信，但是在沙正陽面前卻沒有遮掩什麼。

沙正剛和藍海都坐在一旁，孫妍則在隔壁的咖啡廳裡和閨蜜聊天。

“這也是公司壯大之後要求正規化的必經之路。”沙正陽也知道這活兒不好乾，“組建一個科學有效的人力管理部門很重要，我建議藍叔可以在漢都或者嘉州的一些大型外企去挖人，找一個合適的人力資源管理，來為公司進行人力管理。”

這個年代國企的人力管理基本上還停留在七八十年代那種老一套裡，當然這也和吃慣了大鍋飯的國企職工並沒有多少壓力，所以也在這方面沒有太多需求有很大關係。

但海正運業不一樣，私營企業，司機越來越多，素質參差不齊，面臨的風險和壓力也越來越大，管理，培訓，輔導，激發工作責任心和主觀能動性，這些活兒都不簡單。

人力資源管理本身就是恆久的難題，如何既要保證這些員工們的心理生理健康，激發他們的工作動力，同時又要避免在高壓下學會釋放緩解情緒，這就是考驗一個企業是否成熟的標誌。

前世富士康十三跳其實也就是一個龐大企業在管理人力面對困境的一個縮影，像司機這樣的群體因為長途駕駛帶來的疲倦和緊張，更需要考慮他們的生理心理健康。