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當初米豐恆來託自己為他閨女當兵一事兒找自己的時候，就談起了這個才三十多歲的河口鎮黨委書記，能夠把一個鄉鎮搞起來的茶葉交易市場做到最大化，輻射幾個省，引來浙、湘、桂、閩、粵等多省客商來此坐點交易，現在據說二期擴建又開始了，這個茶葉交易市場交易範圍已經不侷限於茶葉，還涉及水果和一些乾貨土特產，現在也是花林縣打造的一個商貿流通重點專案。

唐耀文一般說來是不會單獨向自己推薦什麼人，能夠單獨向自己提及某人，肯定是此人有相當特殊的表現，讓他十分滿意，他才會如此表示。

趙國棟原本一直打算抽時間去實地察看一下河口鎮的發展，但是一直抽不出時間來，有時候都走到麒麟觀去泡泡溫泉了，但是卻總是走不下那一段，趙國棟琢磨著自己是不是工作激情有些退化了，以至於寧肯泡泡溫泉，也不願意多走十來公里去看看河口變化。

唐耀文的想法當然不是想要讓這個向軍被交流出去，花林縣報上來的名單也沒有向軍，很顯然唐耀文是想要留作花林自己用，這傢伙「私心雜念」挺重，不過既然你唐耀文要拿出來「獻寶」，那就別怪自己「不客氣」了。

第十九章 調整（四）

副處級幹部交流選拔原本相對較為容易一些兒，畢竟全市副處級幹部這個群體不小，對於交流到紅山州去這樣一個機會還是有不少人抱有期待的，但是從市委組織部這個角度來說，卻有些難於抉擇，因為按照趙國棟的要求就是要把最優秀的能幹實事兒的幹部選出去，讓他們去貧困地區鍛鍊磨礪一番，要在紅山做出一番成績來，這個要求可不低。

所以在副處級幹部這兩個人選的確定上也是讓焦鳳鳴和肖朝貴兩人絞盡腦汁，篩選出來的幾個人選也是反覆琢磨，看看誰最符合條件，誰能去紅山州這鍛鍊一年不能成為走過場鍍鍍金，不能去了一年一無所獲的就回來，得讓那邊的幹部群眾真正感受到寧陵幹部的工作作風和實績。

「你們覺得他們兩位能勝任麼？」趙國棟看了焦鳳鳴和肖朝貴一眼，目光重新回到名單上，「陳錦才是去年才提拔起來的旅遊局副局長，工作經驗怎麼樣？交流到滇南去，他本人有沒有異議？」

「他本人表示服從組織安排，也願意去滇南鍛鍊磨礪一下，而且他自己也說紅山州旅遊資源較為豐富，尤其是民俗資源極具特色，可以結合我們寧陵在發展文化旅遊產業上的一些好的做法，爭取在紅山那邊搞一搞試點。」肖朝貴解釋道：「陳錦才原來在土城縣文化局擔任副局長，後調到市文化局擔任辦公室主任，去年市旅遊局公開招考副局長，他得分第一，組織部門考察過後也認為他能力強，口才好，工作經驗也比較豐富。」

「嗯，荊克剛這個人選你們選他的初衷是什麼？」趙國棟對於焦鳳鳴和肖朝貴把西江區委常委、組織部長荊克剛列為推薦人選有些好奇，這可是劉如懷的心腹大將，把荊克剛交流到滇南，劉如懷能同意？

「趙書記，我們是這樣考慮的，我們覺得這一次幹部交流我們不只能只僅限於在經濟方面較為突出的幹部，事實上我們覺得一個地方經濟發展往往和幹部任用上有很大關係，能不能夠把優秀幹部選拔出來，能不能夠營造一個良好的競爭體制，能不能夠將良好的制度貫徹下去，我們覺得這才是真正的關鍵，從某種角度來說，這相當於就是一個選拔機制確立問題，而這一點如果能夠做到位，就相當於為你選拔人才建立了一個流水線。」焦鳳鳴斟酌著言辭道。

「唔，鳳鳴，這個說法倒是有些意思，不過說得的確在理，只是西江區這邊工作劉如懷打算怎麼安排呢？」趙國棟知道劉如懷肯定不願意放荊克剛走，彭元厚能力有限，這再走了荊克剛，這一攤工作就要撂下來了。

「趙書記，我和如懷談過了，就像你猜測